Cambio generacional en VITRONIC

El 3 de marzo de 2020 se descorchaban botellas de champán en nuestra sede de Wiesbaden. 35 años de éxito no es solo un motivo de celebración, sino también para pensar en el futuro. A pesar de nuestro crecimiento, seguimos siendo una empresa familiar y pensamos en el futuro. Por este motivo, nuestro fundador, el Dr. Norbert Stein, ha cedido el liderazgo de la empresa al nuevo CEO, Daniel Scholz-Stein.

En la actualidad somos proveedores globales con filiales en casi todos los continentes. Toda una gran diferencia respecto al año de nuestra fundación, en 1984. Un aniversario también es siempre una buena excusa para mirar atrás.

¿Sabía, por ejemplo, que fuimos los pioneros en desarrollar el primer sistema de navegación óptica para vehículos de guiado automático en 1985? ¿O que nuestra tecnología fue la primera en leer códigos de barras de contenedores industriales ya en 1986? ¿O que fuimos unas de las primeras empresas de visión artificial en comercializar un sistema para la inspección de la producción fotovoltaica?

Queremos preservar los valores y el espíritu que hemos consolidado en el pasado y seguir fortaleciéndolos en el futuro.
Daniel Scholz-Stein CEO de VITRONIC

Norbert Stein antes de renunciar a su cargo como CEO

Traspaso de la dirección de la empresa

Daniel Scholz-Stein como nuevo CEO de VITRONIC

Nuestro aniversario no ha supuesto solo la oportunidad de recordar los hitos históricos de VITRONIC. También ha sido la oportunidad de pensar en los hitos por llegar. “Queremos seguir estando en la vanguardia”, afirmó nuestro fundador Dr. Norbert Stein cuando cedió la batuta de la dirección de la empresa a Daniel Scholz-Stein. Este respondió afianzando el espíritu de la empresa en su discurso a la plantilla congregada: “Queremos preservar los valores y el espíritu que hemos consolidado en el pasado y seguir fortaleciéndolos en el futuro”, manifestó el nuevo CEO.

Un comentario muy acorde con el evento celebrado en Wiesbaden y diseñado y pensado para los empleados. El eslogan del evento fue “Fabricado aquí, para todos... de Wiesbaden al mundo. Desde 1984.” Esta combinación de fuerte identidad local con la actividad global es característica de la empresa y seguirá formando parte de la cultura corporativa en el futuro.

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Trabajar en una multinacional de gestión familiar
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la gente de visión artificial
Ya sea en automatización o tecnología de tráfico: con nuestros sistemas, nuestros clientes ven más. La combinación de hardware, datos y evaluación inteligente hace posibles aplicaciones y análisis que hasta hace poco eran impensables. Un mundo previamente oculto se vuelve visible y utilizable.